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Unternehmens- &
Nachfolge-Beratung (M&A)

Wir bieten Gründern und Unternehmern Beratung und Begleitung bei der zeitgemäßen Gestaltung von Geschäftsmodellen und deren Realisierung: Marketing-Beratung im Umfeld von Unsicherheit bzw. bei der Erschließung neuer Märkte ('Entrepreneurial Marketing'), Begleitung der M&A Aktvitäten, Investorensuche und Finanzierungsgestaltung.

Gerade bei der Gründung eines neuen Unternehmens, aber auch bei der Weiterentwicklung etablierter Unternehmen, kommt der Ausgestaltung des Geschäftsmodells als grundlegende Vorstellung, wie das Unternehmen seine Existenz definiert, eine herausragende Bedeutung zu. Darüber hinaus sollte das Gründungsteam die Prinzipien Agilen Managements verinnerlichen.

Wir begleiten Sie als Entrepreneur bei der (Weiter-)Entwicklung Ihres Unternehmens, passend zur jeweiligen Phase des Unternehmenslebenszyklus. Angefangen von der Kunden- und Marktanalyse, über das Business-Planning bis hin bspw. zur Ausgestaltung eines kreativ-konzeptionellen Gründungsvorhabens.
Für Sie als Investor führen wir die Analyse der Geschäftsmodelle von 'New-Media' und 'High-Tech' Unternehmen durch und untersützten Sie bei der Auswahl geeigneter 'Traget Unternehmen' und dem M&A-Prozess.

Als Experten für Entrepreneurship und Relationship Marketing unterstützen wir Gründer bspw. bei der Konkretisierung des Geschäftsmodells und der Implementierung agiler Methoden. Als Investor bieten wir Ihnen die Beruteilung und Bewertung von (jungen) Unternehmen und deren Geschäftsmodell. Kontaktieren Sie uns.

2Gedanken GmbH
Grüne Str. 7| D-06493 Ballenstedt| Auguststr. 49| D-06406 Bernburg| Fon:+49.921.1649.7525| info(at)2gedanken.de

Unternehmens- &
Nachfolge-Beratung (M&A)

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Mediation &
Konfliktmanagement

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2Gedanken GmbH
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Mediation &
Konflitkmanagement

Die Mediation hat in den letzten Jahrzehten zunehmend an Popularität gewonnen. Da sie konstruktiver, angenehmer und kostenbewusster sein kann als die traditionellen Methoden zur Konfliktlösung, greifen Organisationen und Individuen immer häufiger auf diese Form der Konfliktlösung zurück. Die Mediation bietet auch Gruppen die Möglichkeit, ihre Differenzen in einer Atmosphäre zu klären, in der sie sich sicher fühlen können und die zu positiven Ergebnissen für alle führt.

Als Mediatoren führen wir durch den Prozess, indem die Konfliktparteien gemeinsam ihre Lösung erarbeiten. Insbesondere begleiten wir Konflikte z.B. in Unternehmens- bzw. Familiennachfolge, in Gruppen und Teams, bei Scheidung (auch im Unternehmenskontext) oder im Bereich Sport (z.B. in Teams, Vereinen und Verbänden).

Ein geschulter und allparteilicher Dritter kann den Streitenden dabei helfen, ihren Konflikt als positive Chance zu begreifen; Gemeinsamkeiten zu finden, kreative Lösungsideen zu erkunden und ihre Sichtweisen so auszudrücken, dass sie gehört und verstanden werden können.
Mediation ist mehr nur als eine Methode. Sie kann als die Kunst verstanden werden, Menschen mit unterschiedlichen Standpunkten zusammen- zubringen. - Kontaktieren Sie uns.

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